Ante ofrecimiento de aumento salarial en el sector público, se anuncian huelgas

Según informa el viceministro de trabajo, señor Alfredo Hasbum, el ofrecimiento en la Comisión Negociadora de Salarios del Sector Público que propone el gobierno, se debe principalmente a que durante el primer semestre del año 2016, la inflación en nuestro país fue nula, según el Instituto Nacional de Estadísticas y Censo.

Por ello consideran razonable la posición del Ejecutivo, de ofrecer un aumento salarial que va de los ¢10.00 hasta los ¢75.00 por cada ¢100,000.00 que gane el trabajador del sector público.

Inconformidad de los trabajadores

Mientras se llevaban a cabo las negociaciones, un grupo de trabajadores protestaron y solicitan un ajuste salarial mayor, puesto que durante muchos años estos ajustes no han cubierto la tasa inflacionaria y por lo tanto el poder adquisitivo de estos salarios ha mermado por mucho tiempo. Consideran los trabajadores que la actual situación es una oportunidad para retribuirle a los trabajadores algo de lo que se ha perdido por muchos años.

Se llamará a huelga

Es un hecho que se consultará a las bases para definir la fecha del inicio de la huelga en el sector público. Así lo insinuó el dirigente sindical Gilbert Cascante, quien es el Coordinador del Bloque Sindical y Social Costarricense (BUSSCO)

 

Propuesta de los trabajadores

Los trabajadores del sector público, a través de sus organizaciones gremiales, hicieron las siguientes propuestas a la Comisión Negociadora de Salarios de este sector, según el Ministerio de Trabajo:

• Las Confederaciones Sindicales integradas por la Confederación de Trabajadores Rerum Novarum (CTRN), la Central Movimiento de Trabajadores Costarricenses (CMTC), la Central Social Juanito Mora (CSJM) y la Confederación Unitaria de Trabajadores (CUT) presentaron una propuesta del 2,13% más un ajuste adicional del 2,5% para el servicio doméstico y otros puestos con salarios menores.
• El Bloque Unitario Sindical y Social Costarricense (BUSSCO) solicitó un 2,76% más un 2% adicional para el servicio doméstico.
• El Sindicato de Trabajadores de la Empresa Pública y Privada (SITEPP) presentó una propuesta diferenciada que inicia en un 3,5% de aumento general.

Es importante señalar que, en esta comisión tripartita, el sector de los trabajadores tiene la menor representación, pues el Estado como patrono, cuenta con dos votos.